民意公司黨支部書記魏志全圍繞統(tǒng)一思想、履職盡責(zé)、工作作風(fēng)、從嚴(yán)管理四個方面對鹽湖項目部人員進(jìn)行談話。
魏志全強(qiáng)調(diào)，一是明確職責(zé)。杜絕管理碎片化，要善于思考工作、總結(jié)問題，推動各項工作落實落地。二是提高執(zhí)行力。職責(zé)范圍內(nèi)的事主動推進(jìn)，善于謀劃，勇于擔(dān)當(dāng)，讓主動作為成為一種常態(tài)，不斷提高執(zhí)行力。三是做好身份轉(zhuǎn)變。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，保證工作質(zhì)量，將負(fù)責(zé)的工作盯死、盯牢、盯落實。四是強(qiáng)化規(guī)矩意識。遵從紀(jì)律和規(guī)矩，不違紀(jì)、不逾規(guī)，時時處處嚴(yán)格約束自己的同時，也要明確自身職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任意識，提升履職盡責(zé)能力，增強(qiáng)責(zé)任感。
